Ecco le opportunità e come inviare la domanda
Nuove opportunità di lavoro da iGrandiViaggi. Il tour operator diventato leader nel mercato turistico italiano è alla ricerca di ragazzi e ragazze di età compresa tra 18-32 anni (fanno eccezione i tecnici dello spettacolo e i capi servizio), con una disponibilità di tempo di almeno 3 mesi per l’Italia e 5 per l’estero, pronti a viaggiare.
I profili richiesti
Sono nomerosi i profili richiesti. Ecco alcuni: tecnici dello spettacolo (coreografi, costumisti, scenografi, tecnici suono/luci, dj, tecnici multimediali); musicisti/cantanti pianobar; animatori di contatto; musical performer; animatori social; Torneisti; responsabili mare; istruttori sportivi qualificati (canoa, fitness, palestra, tennis, tiro con l’arco, vela, windsurf). Attività e Intrattenimento Giovani Ospiti: coordinatori ed animatori per nursery (0-2 anni), baby (3-5 anni), mini (6 – 10 anni), junior (11 – 13 anni), young (14-17 anni); responsabili e addetti e assistenti turistici; Responsabili equipe, capi animazione, capi sport e responsabili AIGO (Attività e Intrattenimento Giovani Ospiti). I requisiti variano in base al ruolo scelto.
Come inviare la domanda
Gli interessati potranno presentare la candidatura nelll’apposita sezione del sito dedicata all’offerta di lavoro.
Il Gruppo IGrandiViaggi
Dalla fondazione ad oggi, iGrandiViaggi ha sempre saputo distinguere il proprio operato come quello di azienda pioniera nel campo dei viaggi e del turismo. Dalle prime, mitiche crociere degli anni ’30, alla creazione e alla commercializzazione degli iGV Club, l’azienda ha rivelato intraprendenza e voglia di crescere con qualità e serietà. Al 2007 iGrandiViaggi conta 5 strutture di proprietà all’estero e 7 in Italia.
