Diverse le opportunità di lavoro offerte dal Gruppo Ferrovie dello Stato: tra i tanti annunci, anche selezioni per neolaureati e diplomati. Ecco tutte le posizioni aperte, le scadenze per fare domanda e come candidarsi.
Lavoro con Ferrovie dello Stato, le posizioni aperte
Di seguito le posizioni aperte con Ferrovie dello Stato e le relative scadenze degli annunci:
- Architetto progettista: Brescia e Roma (scadenza 17 novembre)
- Neolaureati in ingegneria area manutenzione impianti industriali Trenitalia: Firenze (scadenza 19 novembre)
- Macchinista expert: Bologna (scadenza 20 novembre)
- Bim Coordinator: Roma (scadenza 14 novembre)
- Specialista ingegneria della manutenzione: Roma (scadenza 14 novembre)
- Macchinisti: Liguria (scadenza 10 novembre)
- Neolaureati in ingegneria per manutenzione e innovazione fs logistix: Milano (scadenza 13 novembre)
- Addetto gestione contratti: Roma (scadenza 10 novembre)
- Specialista legale e compliance – categorie protette (l. 68/99): Bologna (scadenza 13 novembre)
- Progettista geologia: Roma (scadenza 10 novembre)
Per tutti i requisiti, mansioni del lavoro svolto e maggiori dettagli da conoscere, CLICCA QUI e accedi al contenuto integrale di Ferrovie dello Stato. Nei numerosi bandi proposte per le varie posizioni aperte, troverete tutte le informazioni necessario per poter tentare di intraprendere questo percorso lavorativo, che garantisce una stabilità contrattuale ricercata da molti.
Si ricorda che – sebbene la maggior parte delle posizioni specialistiche siano riservate a laureati – in Ferrovie dello Stato ci sono opportunità lavorative anche per diplomati. Di seguito un articolo del QdS con alcune indicazioni.
Come candidarsi
Per candidarsi a un lavoro in Ferrovie dello Stato, basta accedere alla sezione “Lavora con noi” del sito ufficiale, all’indirizzo https://fscareers.gruppofs.it/jobs.php. Poi si ricerca l’annuncio di proprio interesse e si inoltra la candidatura entro i tempi previsti. Per una candidatura spontanea, gli aspiranti dipendenti di Ferrovie dello Stato possono creare un profilo sul sito di recruiting della società e compilare l’apposito form online.