Il nuovo Piano Integrato delle Attività e dell’Organizzazione (PIAO) dell’INPS prevede una serie di concorsi pubblici negli anni 2025, 2026 e 2027 per permettere l’assunzione di oltre 9mila unità di personale a tempo indeterminato.
Ecco i dettagli in merito, basati sul Piano dei fabbisogni di personale (PTFP) 2025-2027 approvato lo scorso 29 gennaio.
Concorsi pubblici all’Inps 2025 – 2027, oltre 9mila assunzioni
Tra assunzioni dirette e concorsi pubblici, l’Istituto Nazionale della Previdenza Sociale prevede di assumere più di 9mila nuovi dipendenti, sia diplomati che laureati (naturalmente in base al profilo di riferimento). Complessivamente si prevedono 9.428 assunzioni, di cui:
- 7.128 nel 2025;
- 529 nel 2026;
- 605 nel 2027.
Concorsi Inps 2025 – 2027, figure richieste anno per anno
Considerando il PIAO reso noto dall’Inps (qui il link del piano triennale), ecco le assunzioni che dovrebbero avvenire tramite concorso pubblico.
Concorsi Inps 2025
- 35 Dirigenti II fascia (Amministrativi)
- 7 Dirigenti II fascia (Informatici)
- 1.232 medici I livello (di cui 1 destinato alla sede di Bolzano)
- 19 Professionisti Statistico – Attuariali
- 45 professionisti legali
- 50 unità per l’area delle Elevate Professionalità
- 394 Ispettori di Vigilanza
- 2.564 funzionari Progettazione – Erogazione – Controllo Servizi
- 134 funzionari Tecnici
- 1.006 funzionari sanitari (di cui 1 destinato alla sede di Bolzano)
- 89 funzionari informatici (di cui 1 destinato alla sede di Bolzano)
- 960 Assistenti ai Servizi (più 38 per la sede di Bolzano)
- 31 assistenti tecnici
- 501 assistenti informatici (di cui 1 destinato alla sede di Bolzano)
- 8 operatori amministrativi
- 16 insegnanti
Il PIAO contiene anche le assunzioni previste nei due anni successivi. Ecco quelle che avverranno, secondo il piano, da concorsi pubblici:
Concorsi Inps 2026
- 3 Dirigenti II fascia (Amministrativi)
- 5 professionisti dell’area Legale
- 20 ispettori
- 500 funzionari Progettazione – Erogazione – Controllo Servizi
- 1 insegnante
Concorsi Inps 2027
- 4 Dirigenti II fascia (Amministrativi)
- 12 medici II livello
- 10 medici I livello
- 2 professionisti area Tecnico Edilizia
- 1 professionista Statistico – Attuariale
- 13 professionisti dell’area Legale
- 43 ispettori di vigilanza
- 519 funzionari Progettazione – Erogazione – Controllo Servizi
- 1 insegnante
Assunzioni residue e Dpcm
Nel piano che regolerà le future assunzioni all’Inps – tramite concorsi pubblici o altre procedure – sono considerati anche posti che non sono stati coperti nel 2024, per i concorsi slittati. In particolare, le selezioni in questione riguardano:
- 25 assistenti ai servizi (Bolzano);
- 138 infermieri;
- 1069 medici;
- 781 psicologi e assistenti sociali;
- 43 avvocati (quest’ultimo indetto e con scadenza il 26 febbraio 2025).
Grazie al DPCM dello scorso 17 dicembre, nei prossimi mesi e anni si prevedono 1.432 assunzioni a tempo indeterminato all’INPS (anche mediante concorsi). Di seguito un articolo con tutti i chiarimenti su quanto previsto dal Decreto.
Come rimanere aggiornati
Oltre al portale inPA, gli interessati ai prossimi concorsi e alle procedure di assunzione dell’Inps possono informarsi tramite il sito dell’Istituto (Sezione “Amministrazione Trasparente” e “bandi di concorso”), tramite il portale Mininterno o tramite la Gazzetta Ufficiale – Serie Concorsi. Anche QdS.it riporta – nella sua sezione “Lavoro e concorsi” – le principali opportunità di impiego sia nel settore pubblico che privato e quindi anche all’Inps.
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