I consulenti del Lavoro: "Il nuovo Programma, i cui bandi sono già pronti, si articola in tre diverse azioni: la formazione in competenze professionali, l’attivazione di tirocini e la formazione per la creazione d'impresa. Insieme al Recovery fund una boccata d'ossigeno per l'occupazione"
Dopo un anno di paralisi, finalmente nel 2021 ripartiranno le politiche
attive del lavoro, che anche in Sicilia porteranno una consistente dote
finanziaria per creare nuova occupazione.
Sul piatto ci sono ben 165 mln di euro per la seconda fase siciliana
di “Garanzia Giovani”, che contiene diverse novità: include disoccupati
fino a 35 anni e, primo caso in Italia, procedure da remoto per attivare i tirocini.
Vincenzo Silvestri – presidente nazionale della “Fondazione consulenti
per il lavoro” e delegato dalla “Consulta regionale Consulenti del lavoro della
Sicilia”, al tavolo delle politiche attive convocato dall’assessore regionale al
Lavoro, Antonio Scavone – ha spiegato: “Ci è stato comunicato dall’assessore
Scavone e dal nuovo dirigente generale del dipartimento Lavoro, Gaetano Sciacca,
l’avvio della seconda fase di ‘Garanzia Giovani’, i cui bandi sono pronti. Il
nuovo Programma ha una dotazione finanziaria di 165 mln di euro e si articola
in tre diverse azioni: la formazione in competenze professionali, l’attivazione
di tirocini e la formazione per la creazione d’impresa”.
L’azione dei tirocini avrà una dotazione di 58 mln e interesserà sia
giovani “Neet” (entro i 29 anni, non studenti e non impegnati in
riqualificazione professionale), sia disoccupati di età fino a 35 anni.
I tirocini avranno durata di sei mesi e l’avvio riguarderà anche percorsi
da realizzare in modalità agile per la contingenza dell’emergenza Covid.
L’indennità mensile prevista è pari a 300 euro, che sale a 500 euro per i
soggetti disabili. Il tirocinio prevederà una durata non superiore a 30 ore
settimanali. Saranno attivate anche misure relative alla formazione per la
creazione d’impresa e all’accompagnamento al lavoro con incentivi diretti all’occupazione
in varie forme.
A illustrare le novità è ancora Vincenzo Silvestri: “Il dirigente
generale Sciacca ha emanato una direttiva che, di fatto, organizza tutta
l’attività di registrazione e profilazione dei giovani da remoto. Stessa cosa
potranno fare gli enti accreditati, che potranno erogare le misure di loro
competenza a distanza. Scelta molto coraggiosa – sottolinea Silvestri – che
pone la Sicilia, in questo momento, ai vertici del panorama nazionale nella
sperimentazione di queste modalità. Auspichiamo che, superata l’emergenza
sanitaria, si possa continuare a usare la modalità da remoto, perché per una
regione così complessa e nella quale, purtroppo, il tasso di disoccupazione
rimane altissimo, occorrono misure che semplifichino e che, nello stesso tempo,
amplifichino l’efficacia dei servizi per il lavoro. E la modalità da remoto ha
tutte le caratteristiche per potenziare l’offerta di tali servizi”.
“Il Programma ‘Garanzia
Giovani 2’ – conclude Rosalia Lo Brutto, presidente della Consulta
regionale Consulenti del lavoro – da solo non può bastare a risolvere il
problema dell’occupazione in Sicilia. Ma la combinazione fra l’avvio di ‘Garanzia
Giovani 2’ e la disponibilità delle risorse del ‘Recovery Fund’ potrebbe
davvero rappresentare un’occasione unica e irripetibile per investire su quei settori,
dalle infrastrutture alla digitalizzazione, che potrebbero fare risalire fortemente
il tasso di occupazione in Sicilia aiutandola a colmare le diseguaglianze col
resto del Paese”.
